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【招聘】昆明动物研究所(实验动物中心等)支撑部门负责人岗位招聘启事

2020年11月11日 浏览量: 评论(0) 来源:中科院昆明动物研究所 作者: 责任编辑:admin
摘要:本着“按需设岗、按岗聘用、竞争择优、合同管理”的原则,按照《中国科学院人员聘用制度实施办法》及研究所相关规定,现面向所内外公开招聘实验动物中心、公共技术服务中心、昆明动物博物馆、生物安全三级实验室、生物多样性大数据中心5个部门的负责人岗位(含正副职),欢迎有志者报名。

为建立一支精于技术支撑平台管理、善于协调、勤于服务、敢于创新的专业化高素质队伍,本着“按需设岗、按岗聘用、竞争择优、合同管理”的原则,按照《中国科学院人员聘用制度实施办法》及研究所相关规定,现面向所内外公开招聘实验动物中心、公共技术服务中心、昆明动物博物馆、生物安全三级实验室、生物多样性大数据中心5个部门的负责人岗位(含正副职),欢迎有志者报名。 

本次招聘为事业编制岗位。  

一、招聘岗位及职责 

(一)实验动物中心 

部门职能:负责研究所实验动物的日常运行管理和发展规划;承担实验动物的资源保存、品种品系培育、生物净化、生产销售;负责实验动物规范管理、动物实验技术服务、资质认证认可、人员培训;贯彻执行国家有关实验动物方面的政策、法规和标准,制定实验动物相关管理制度及实施等工作;完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位1:主任或副主任(主持工作)1名。全面主持中心工作,负责中心的发展规划、平台及团队建设、各类项目申报及管理等;完成部门目标;完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位2:副主任1名。协助主任对中心进行日常管理;负责各项工作任务的具体落实和推进;完成领导交办的其他工作。 

(二)公共技术服务中心 

部门职能:承担公共平台大型仪器设备管理及共享使用;牵头昆明生物多样性大型仪器区域中心管理和运行;参与公共平台大型仪器设备采购规划;中心信息化平台建设管理、对外宣传、技术交流培训;完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位1:主任或副主任(主持工作)1名。全面主持中心工作,会同相关部门共同负责研究所修购工作;负责中心的发展规划、平台及团队建设、各类项目申报及管理等,完成部门目标;完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位2:副主任1名。协助主任对中心进行日常管理;负责各项工作任务的具体落实和推进;完成领导交办的其他工作。 

(三)昆明动物博物馆 

部门职能:承担各类群标本的保藏、管理、维护及研究,标本资源数据库建设与维护,负责接待所内外科研人员来访查阅标本,提供标本入库查看、制作及标本入库流程的培训和相关专业咨询服务。负责研究所重大科研成果的展览陈列与推广,标本制作与展品维护,科普声像档案建设,根据研究所形象宣传、科研需求进行可视性转化。负责研究所重大科研成果的科普教育、科学传播的转化与推广,挖掘藏品价值,负责科普教具产品的开发与渠道拓展。完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位1:馆长或副馆长(主持工作)1名。全面主持部门工作,统筹做好展示馆及标本库的管理和发展规划;负责平台及团队建设、各类项目申报及管理等,完成部门目标;完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位2:副馆长(展示馆)1名。协助馆长对展示馆进行日常管理;具体负责展示馆的日常运行及团队管理;负责各项工作任务的具体落实和推进;完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位3:副馆长(标本馆)1名。协助馆长对标本馆进行日常管理;具体负责标本馆的日常运行及团队管理;负责各项工作任务的具体落实和推进;完成领导交办的其他工作。 

(四)生物安全三级实验室

部门职能:“国家昆明高等级生物安全灵长类动物实验中心”及部门的安全管理和运行;支撑高致病性病原微生物相关实验活动开展;提供生物安全技术支撑与服务;开展人员培训和演练;贯彻执行国家有关生物安全领域的政策、法规和标准。 

招聘岗位1:主任或副主任(主持工作) 1名。全面主持部门工作,负责部门的发展规划;负责平台及团队建设、平台生物安全、各类项目的申报及管理等,完成部门目标;完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位2:副主任1名。协助主任对部门进行日常管理;负责各类设施设备的日常维护及部门日常行政事务等;负责各项工作任务的具体落实和推进;做好生物安全相关知识的培训;完成领导交办的其他工作。 

(五)生物多样性大数据中心 

部门职能:负责研究所信息化建设;制定科学数据平台系统架构体系,管理研究所数据平台;制定研究所数据中心管理办法和规范制度;负责院科学数据中心项目的申报与实施;完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位1:主任或副主任(主持工作) 1名。全面主持中心工作,负责中心的发展规划、平台及团队建设、各类项目的申报及管理等,完成部门目标;完成领导交办的其他工作。 

招聘岗位2:副主任1名。协助主任对部门进行日常管理;负责部门的日常行政事务等;负责各项工作任务的具体落实和推进;完成领导交办的其他工作。 

二、应聘要求 

(一)支撑部门负责人应当具备下列基本条件:

1.具有较高的政治素质,良好的公民意识和职业道德。 

2.爱岗敬业,具有较强的责任心和服务意识。  

3.具有较高的业务水平,较强的分析、组织及协调能力。 

4.具有胜任岗位职责所必需的专业知识和职业素养。  

(二)支撑部门负责人应当具备下列基本资格:  

1.具有大学本科以上学历,身体健康且满足应聘岗位的正常履职要求;具有2年及以上相关专业领域工作经验。 

2.应聘部门正职或副职(主持工作)岗位还应满足以下任意条件之一: 

(1)具有相关专业领域正高级专业技术职务任职经历; 

(2)任相关专业领域副高级专业技术职务满5年及以上; 

(3)获得博士学位5年及以上,且任相关专业领域副高级专业技术职务满3年及以上。 

3.应聘部门副职岗位还应满足以下任意条件之一: 

(1)具有相关专业领域副高级及以上专业技术职务任职经历;

(2)任相关专业领域中级专业技术职务满5年及以上; 

(3)获得博士学位2年及以上,且任相关专业领域中级专业技术职务满2年及以上。 

(三)其他说明:根据中科院及研究所规定,以上岗位不接受与本单位职工有血缘、亲缘关系的所外人员的应聘;所内人员执行回避制度。 

三、招聘程序 

(一)报名截止时间为2020年11月15日(星期日)24时(以收到应聘材料为准)。 

(二)应聘人员需提供以下材料: 

1.《中国科学院昆明动物研究所岗位应聘申请表》(附件)纸质材料1份或电子版(须有个人电子签名)。 

2. 获奖证书、已发表的文章、著作、重要报告清单及代表性文章复印件或扫描件1份,原件备查。 

3.所外人员还需提交学历、学位证书、身份证、专业技术职务任职证明材料(任职资格证明及聘用证明等)等复印件或扫描件1份,原件备查。 

(三)通过资格初审的应聘人员将通知参加岗位招聘,未通过者恕不一一通知,应聘材料恕不退回。应聘报告内容包括工作经历和业绩、对应聘岗位的理解及工作设想。招聘会时间和地点另行通知。 

四、联系方式 

单位地址:云南省昆明市盘龙区龙欣路17号 

邮政编码:650223 

单位名称:中国科学院昆明动物研究所 

联系人:王明江 

电话:0871-65199941 

Email:wangmj@mail.kiz.ac.cn 

请通过电子邮件或信件邮寄方式投递简历。 


附件:《中国科学院昆明动物研究所岗位应聘申请表》.doc


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